Удаленная работа еще 15 лет назад казалось чем-то нереальным. Сейчас, еще и период пандемии, такая занятость стала очень даже актуальна. Рассмотрим, какие плюсы и минусы имеет работа Хоум офис, что важно учесть во время выбора такой работы.
Много больших отечественных и зарубежных компаний занимаются переводом своих сотрудников на так называемую домашнюю работу. Такой вариант позволяет сделать работу, как для начальства, так и для штатного работника удобнее и продуктивнее. Документы или другая выполненная работа отправляется через интернет. Заверять документы можно электронной печатью. Все быстро, удобно и доступно.
По сравнению с работой в офисе, работа на дому имеет как преимущества, так и недостатки. К плюсам можно отнести:
- Гибкий график работы. Многие компании предлагают работу удаленно таким образом, что человек может сам себе выбрать график. Это очень удобно тем, кому важен именно гибкий график и нужно отрываться от работы;
- Никто не отвлекает. В офисе часто случается так, что от работы отвлекает начальство, другие сотрудники и так далее. Дома «в режиме» тишины вы сможете лучше настроиться на работу;
- Вы экономите время и деньги на то, чтобы добраться до работы. Особенно удобной будет такая работа тем, кто далеко живет от центра или проживает в пригороде;
- Экономия на одежде. Дома вы можете работать в любой одежде, даже грязной и помятой. Благодаря этому можно сэкономить на покупке новых вещей, на глажке, частой стирке и так далее;
- Время, которое у вас освободилось, можно провести с пользой для себя или для своего дохода. Например, найти дополнительную работу;
- Работая удаленно, вы сможете обезопасить себя от разных заболеваний, в том числе и от короновируса.
Но есть и минусы, которые подходят не всем. К ним можно отнести:
- Дисциплина. Настроить себя на работу, заставить рано вставать самостоятельно себя очень сложно. Человек расслабляется и вскоре вообще ленится работать;
- Нет общения. Люди, работающие дома, начинают хуже общаться с посторонним людьми. Становятся более замкнутыми;
- Одна и та же обстановка быстро надоедает.
Работодателю удобнее, чтобы сотрудники находились дома. Это имеет следующие преимущества:
- Экономия на рабочем месте;
- Экономия на хозяйственном персонале;
- Нет штрафов от пожарной инспекции и так далее;
- Можно нанять специалистов с разных регионов.
Но контролировать рабочий процесс в таком случае будет сложно.
